Aide à l’embauche d’apprentis
Le 4 juin 2020, le gouvernement annonçait la création d’une aide à l’embauche d’apprentis afin d’encourager, en raison des difficultés économiques engendrées par la crise sanitaire, les entreprises à conclure des contrats d’apprentissage.La CPME a obtenu que cette aide soit étendue au contrat de professionnalisation et qu’elle puisse concerner des formations visant un diplôme ou […]
Bilans 2019 : consulter nos rapports d’activité
Quels ont été les actions et les combats de la CPME en 2019 ? Comment la confédération s’est-elle mise en ordre de marche pendant la crise du coronavirus pour accompagner les entrepreneurs ?Retour sur une année riche en mobilisation avec nos deux rapports d’activité. Rapport d’activité : décryptage d’une année de mobilisation Feuilletez notre rapport […]
Aide à l’embauche des jeunes
Vous souhaitez recruter ? Pensez aux jeunes diplômés ! Vous disposez de 6 mois à compter du 1er août pour embaucher un jeune de – de 26 ans et bénéficier d’une aide à l’embauche jusqu’à 4 000 €. Plan #1jeune1solution Les demandes d’aide sont à adresser à l’Agence de services et de paiement (ASP) via […]
Port du masque en entreprise : la CPME réagit dans les médias
Mardi 18 août, la ministre du Travail, Elisabeth Borne, a annoncé rendre obligatoire le port du masque en entreprise. François Asselin et Stéphanie Pauzat sont intervenus dans les médias pour expliquer les conséquences de cette mesure pour les TPE-PME. Mardi 18 août Le président de la CPME a rappelé que les entrepreneurs étaient mobilisés depuis […]
Marchés publics : Relèvement du seuil autorisant la passation sans mise en concurrence
Le décret n° 2020-893 du 22 juillet 2020, rehausse le seuil à partir duquel les marchés publics de travaux et de fourniture de denrées alimentaires doivent faire l’objet de mesures de publicité et de mise en concurrence. Cette mesure favorable aux TPE-PME va dans le sens des propositions formulées que nous avons formulées dans le […]
Port du masque en entreprise : la CPME souhaite rapidement des règles simples, claires et sans ambiguïté
La CPME a participé à une réunion de concertation paritaire avec la ministre du Travail et le secrétaire d’État en charge de la Santé des salariés, sur le port du masque en entreprise, réunion faisant suite à la parution d’un avis du Conseil de la Santé Publique. Même s’il s’avère aujourd’hui que seuls 37 clusters […]
Report de la réforme de l’assurance-chômage
L’entrée en vigueur de la seconde phase de la réforme a été reportée au 1er juin 2021. Dégressivité de l’allocation chômage, calcul du salaire journalier de référence, bonus-malus… : la CPME revient sur les différents points de cette réforme pour les chefs d’entreprise.
Quelle est l’opinion des entrepreneurs sur le télétravail ?
À la faveur de la période de confinement, plus de la moitié des dirigeants de TPE-PME (53%) ont mis en place le télétravail. C’est l’un des enseignements de l’enquête que la CPME a réalisé du 1er au 12 juillet 2020. Alors qu’on connaît bien la perception du télétravail par les salariés, l’objectif était de prendre le […]
La CPME rappelle la nécessité d’appliquer le protocole national de déconfinement en entreprises.
Le protocole national de déconfinement prévoit les mesures à mettre en œuvre pour éviter la propagation de la COVID-19 en milieu professionnel. La CPME rappelle aux entreprises, quelles que soient leur taille, que ces mesures doivent impérativement être appliquées. Il convient en effet de tout mettre en œuvre pour garantir la sécurité des salariés, des […]
Aide à l’embauche des jeunes de moins de 26 ans
Pour faire face à la crise économique et sociale engendrée par la crise sanitaire, l’une des mesures annoncées par le gouvernement dans le cadre du plan de relance pour l’emploi concerne les jeunes. Ainsi, pour favoriser l’embauche des jeunes de moins de 26 ans, il est instauré une prime. Pour en connaître les modalités, cliquer […]