# Le télétravail systématisé pour répondre à la crise sanitaire : conditions et modalités aujourd’hui ».

> Le 28 Avril prochain de 11h à 12h30, l'Aract Bretagne organise avec Hélène Avignon, directrice régionale adjointe, pôle politique du travail de la DREETS un webinaire sur "le télétravail systématisé pour répondre…

Source : https://cpme-bretagne.fr/évènement/le-teletravail-systematise-pour-repondre-a-la-crise-sanitaire-conditions-et-modalites-aujourdhui/
Mise à jour : 2021-04-12

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**Le 28 Avril prochain** **de 11h à 12h30**, l’Aract Bretagne organise avec Hélène Avignon, directrice régionale adjointe, pôle politique du travail de la DREETS un webinaire sur **« le télétravail systématisé pour répondre à la crise sanitaire : conditions et modalités aujourd’hui ».**

_Dans les circonstances exceptionnelles actuelles, liées à la menace de l’épidémie, **le télétravail doit être la règle pour l’ensemble des activités qui le permettent.**_

Quelles sont les conditions et les modalités aujourd’hui qui s’appliquent à l’entreprise pour répondre à ses obligations en matière de santé au travail ? Quelles sont les pratiques du télétravail mises en œuvre par les entreprises ? Quels sont les premiers constats partagés des difficultés et des problématiques rencontrées par les entreprises et les salariés ? Quels leviers d’action pour comprendre et agir ?

Avec la participation de représentants de salariés et d’employeurs, d’un représentant d’un service de santé au travail**, ce webinaire a pour but d’orienter et d’apporter un éclairage sur :**

_– les conditions et modalités d’application du télétravail en référence à l’ANI et au protocole sanitaire qui doit s’appliquer dans l’entreprise en vue d’assurer le respect de vos obligations en matière de santé au travail,_

_– les pratiques du télétravail mises en œuvre dans les entreprises en lien avec les résultats d’une enquête Harris Intéractive initiée par le Ministère du Travail,_

_des pistes de recommandations et des leviers d’actions,_

_– le retour d’expérience pour améliorer ses pratiques sur le télétravail,_

_– des ressources et un dispositif Objectif Télétravail pour vous accompagner ._